根據(jù)工作需要，龍圩區(qū)司法局?jǐn)M面向社會(huì)公開(kāi)招聘會(huì)計(jì)(兼辦公室工作人員）1名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

   一、招聘原則

堅(jiān)持“自愿報(bào)名、公開(kāi)招聘、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用”的原則。

二、招聘崗位

梧州市龍圩區(qū)司法局會(huì)計(jì)(兼辦公室工作人員）1名

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治素質(zhì)好；

2.具有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，勤奮務(wù)實(shí)，無(wú)違法違紀(jì)行為及其他不良記錄；

3.身體健康，年齡35周歲以下，具有全日制大學(xué)本科及以上文化程度，會(huì)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)；

4.持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)或初級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)，有2年以上會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

5.具有符合崗位要求的文化程度、知識(shí)和工作能力，熟悉財(cái)務(wù)法律法規(guī)和財(cái)會(huì)制度，具有履行本崗位職責(zé)所需要的理論知識(shí)和專(zhuān)業(yè)水平。

6.工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言及文字表達(dá)能力，有一定文字寫(xiě)作能力，熟悉Word、excel等辦公軟件操作，服從工作安排。

（二）資格條件

有下列情形之一的，不得報(bào)名：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

2.曾被開(kāi)除黨籍、公職的；

3.曾因違紀(jì)違規(guī)被用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系的；

4.曾在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的；

5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；

6.受處分期間或仍在影響期內(nèi)的；

7.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位未滿(mǎn)服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的;

8.法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定不適宜參加公開(kāi)招聘的。

四、招聘程序

招聘工作按報(bào)名、初審、面試、體檢、考察、公示、錄用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至7月13日18:00

2.報(bào)名方式：本次招聘報(bào)名只采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不接受簡(jiǎn)歷郵遞、面呈等其他方式。

3.報(bào)名要求：

（1）報(bào)名人員如實(shí)填寫(xiě)《公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》（附件）；

（2）提供學(xué)歷學(xué)位等相關(guān)證明材料：身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)證書(shū)、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明等掃描件，《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（從學(xué)信網(wǎng)下載）；

（3）上述報(bào)名材料文件夾壓縮并命名為“崗位+姓名”，投遞至郵箱：wzlxqsf@163.com。

（二）初審

由本單位對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名材料進(jìn)行初審。未通過(guò)初審的應(yīng)聘者，本單位不再另行通知。

（三）面試

1.本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)面試方式進(jìn)行，經(jīng)初審符合條件者，本單位將電話(huà)通知面試時(shí)間。面試主要考察應(yīng)聘者綜合分析、組織協(xié)調(diào)能力等。

2.報(bào)名人員需持報(bào)名表、本人身份證、學(xué)歷學(xué)位等相關(guān)證明材料原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

3.不被錄用的人員，不再另行通知。

（四）體檢和考察

擬錄用人員到醫(yī)院進(jìn)行入職體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢合格的再進(jìn)行組織考察。對(duì)于體檢考察有不合格的或主動(dòng)放棄的，由區(qū)司法局研究決定是否遞補(bǔ)或取消該崗位招聘。

（五）公示

對(duì)通過(guò)面試、體檢合格、考核確定的擬招聘人員實(shí)行公示制度。在龍圩區(qū)司法局公示欄、龍圩司法公眾號(hào)等進(jìn)行公示，公示期為5天。

（六）聘用

與擬聘人員簽訂聘用合同，公開(kāi)招聘人員實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。聘用人員，按相關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)和享受崗位相應(yīng)的待遇，按國(guó)家規(guī)定享受節(jié)假日休假。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：黃鈺媚，聯(lián)系電話(huà)：0774-2722399。

附件：梧州市龍圩區(qū)司法局公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表

                          梧州市龍圩區(qū)司法局

                            2025年7月1日