公司現(xiàn)有業(yè)務范圍涉及商業(yè)住宅、寫字樓、安置房、購物中心、社區(qū)鄰里中心、城市公園、主題樂園、古鎮(zhèn)開發(fā)、養(yǎng)老休閑、特色小鎮(zhèn)等多個領域開發(fā)建設及經(jīng)營??沸乔驗榈谝粋€建設完成的主題公園,已于2017年7月開業(yè)運營。目前建設項目包含蔚萊別苑、啟元廣場、雒容古鎮(zhèn)、九子嶺公園、柳東新區(qū)范圍內(nèi)所有鄰里中心、北部商業(yè)、南部安置、南慶安置等前期策劃及在建項目50多個,其中水上公園為東城置地公司全新打造的水上主題公園。
水上公園項目位于柳州市柳東新區(qū)九子嶺大道(原創(chuàng)業(yè)大道)以東,博園大道(原稱創(chuàng)業(yè)大道C段)以西,翠嶺路以南,新柳大道以北地塊內(nèi),項目建筑面積23891.05平方米,擬計劃總投資27638萬元,建成后分為“一心四片區(qū)”,中心廣場、海地之城、海地幻境、海地沙灘、海地探險等片區(qū),以水娛樂為核心,以地中海風情為主題營造藍色浪漫水公園,包含極具動感的沖浪池和沙灘,帶有異域風情的舞臺表演,充滿*的滑道探險,趣味十足的兒童戲水,可以水上漫步的漂流河,高品質(zhì)泳池和SPA池等,立足柳州及周邊市場,結(jié)合本地其他主題旅游產(chǎn)品,可輻射全廣西的大型主題體驗型室外水樂園。
| 柳州東城置地發(fā)展有限公司招聘職位表 | |||
| 職位名 | 人數(shù) | 地點 | 發(fā)布時間 |
| 市場營銷經(jīng)理 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 市場銷售專員 | 6人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 人事經(jīng)理 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/22 |
| 人事專員 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/22 |
| 培訓薪酬專員 | 4人 | 柳州市 | 2018/5/22 |
| 招聘績效專員 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/22 |
| 行政主管 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/22 |
| 行政管理(法務專業(yè)) | 1人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 行政專員(英文) | 6人 | 柳州市 | 2018/5/22 |
| 法務專員 | 2人 | 柳州市 | 2018/5/22 |
| 市場及策劃推廣經(jīng)理 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 策劃推廣主管 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 策劃執(zhí)行專員 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/22 |
| 媒體專員 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/22 |
| 信息經(jīng)理 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 信息中心 | 3人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 商品經(jīng)理 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/22 |
| 商品組長 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 后勤保障經(jīng)理 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/22 |
| 后勤管理專員 | 2人 | 柳州市 | 2018/5/22 |
| 采購專員 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/22 |
| 客服經(jīng)理 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 客服主管 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 游客服務主管 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 保潔主管 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 救生教練 | 5人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 票務經(jīng)理 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 票務組長 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 設備維護 | 8人 | 柳州市 | 2018/5/22 |
| 演出助理 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 餐飲組長 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 會計 | 3人 | 柳州市 | 2018/5/22 |
| 醫(yī)務員 | 2人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 燈光師 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 音響師 | 1人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 給排水工程師(水公園) | 1人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 建筑設計工程師 | 2人 | 柳州市 | 2018/5/21 |
| 工程技術管理員 | 2人 | 柳州市 | 2018/5/22 |
| 成本管理崗 | 2人 | 柳州市 | 2018/5/22 |
| 安全管理崗 | 2人 | 柳州市 | 2018/5/21 |





